5月15日，公司召開1-4月經(jīng)營分析會，主要通報了1-4月經(jīng)營有關(guān)的經(jīng)濟指標完成情況、市場合同額完成情況、績效考核方案報告及考核結(jié)果通報、項目信息化建設(shè)平臺方案及實施要求等，認真總結(jié)原因，謀劃工作重點。
公司黨委副書記、董事、總經(jīng)理劉建偉在肯定前4個月成績的同時，實事求是指出了弱項和不足，并對下一步工作提出了具體要求。
公司黨委書記、董事長梁瑞虎在總結(jié)發(fā)言中強調(diào)，在當前市場競爭日趨激烈、經(jīng)濟效益提升難度大的背景下，“隱憂”與“機遇”同在，全體干部職工要以辯證思維看形勢、把控政策方向，在保有傳統(tǒng)市場的同時，利用新網(wǎng)絡(luò)、新技術(shù)、創(chuàng)新突破，推動礦建業(yè)務(wù)逐漸向非煤礦山托管延伸。要聚焦主責主業(yè)，利用資源抱團，樹立企業(yè)行業(yè)品牌、持續(xù)提升科技創(chuàng)新能力，加速數(shù)字化轉(zhuǎn)型賦能，強化重大風險防控，筑牢安全環(huán)保底線，推動公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。同時，搶抓“一帶一路”所帶來的全球市場機遇，持續(xù)優(yōu)化海外業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，努力擴大海外營收、利潤貢獻度。
會上，下屬各子公司、事業(yè)部負責人一 一作了表態(tài)發(fā)言。
本次會議是一個凝聚共識、真抓實干、合力攻堅的大會，為堅持問題導向、提質(zhì)增效爭取二季度“雙過半”、完成全年目標任務(wù)奠定了堅實基礎(chǔ)。
